2021年鄒平市公開招聘社區(qū)工作者簡章
為進(jìn)一步加強(qiáng)基層工作隊(duì)伍建設(shè)，提高城市社區(qū)社會治理水平，按照中共濱州市委組織部、濱州市民政局《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)社區(qū)工作者隊(duì)伍建設(shè)的通知》、《鄒平市社區(qū)工作者管理實(shí)施辦法（試行）》等要求，現(xiàn)面向社會公開招聘社區(qū)工作者，簡章如下。
一、招聘計(jì)劃
社區(qū)工作者60名。
二、招聘范圍、條件
（一）報(bào)名條件
1.具有中華人民共和國國籍。
2.遵守憲法和法律。
3.具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件。
4.具有鄒平市戶籍的應(yīng)往屆畢業(yè)生，非鄒平市戶籍但為鄒平生源的普通全日制高等學(xué)校2021年應(yīng)屆畢業(yè)生。
5．年齡在18周歲以上、40周歲以下（1980年8月3日至2003年8月1日出生）。
6.社區(qū)工作者需具有國家承認(rèn)的大學(xué)專科以上學(xué)歷。
7.應(yīng)聘崗位具體要求的學(xué)歷證書、資格證書等相關(guān)證書及材料須在2021年8月1日前取得，其他未明確的時(shí)間計(jì)算截止日期均為2021年8月1日。
8.國（境）外高校畢業(yè)生獲得國務(wù)院學(xué)位委員會和教育部授權(quán)教育部留學(xué)服務(wù)中心出具學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證的。
已取得社會工作者職業(yè)資格證書人員、社會工作專業(yè)高校畢業(yè)生、復(fù)員退伍軍人同等條件下優(yōu)先錄用。
（二）不能應(yīng)聘情況
鄒平市機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員或總量控制備案制管理人員，曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員，在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生，現(xiàn)役軍人，現(xiàn)任村、社區(qū)“兩委”成員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員，在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被招考（聘）主管機(jī)關(guān)認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為且不得應(yīng)聘的人員，正在被紀(jì)檢監(jiān)察部門立案調(diào)查、司法機(jī)關(guān)立案偵查的人員，曾參與組織或煽動群眾集體上訪或非正常訪被定為骨干成員影響社會穩(wěn)定的人員，信奉邪教或參與非法宗教活動的人員以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應(yīng)聘。
在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不得報(bào)考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。
三、招聘方法和程序
招聘工作采取公開招聘方式，按照網(wǎng)上報(bào)名、初審和繳費(fèi)，筆試，資格審查和面試，考察和體檢，公示和聘用的程序進(jìn)行。
（一）網(wǎng)上報(bào)名、初審和繳費(fèi)
1.網(wǎng)上報(bào)名：
報(bào)名網(wǎng)址：鄒平人才網(wǎng)（m.phdcourse.net）。
報(bào)名時(shí)間：2021年8月2日09:00-8月5日16:00。
應(yīng)聘人員登錄鄒平人才網(wǎng)（m.phdcourse.net），按要求如實(shí)填寫、提交相關(guān)個(gè)人報(bào)名信息資料，上傳本人近期免冠正面數(shù)碼照片。
應(yīng)聘人員必須使用本人有效期內(nèi)二代身份證進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。應(yīng)聘人員在資格初審前多次登錄提交報(bào)名信息的，后一次填報(bào)自動替換前一次填報(bào)信息。報(bào)名資格一經(jīng)初審?fù)ㄟ^，不能更改。報(bào)名人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn)，將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。
招聘各環(huán)節(jié)信息均在鄒平人才網(wǎng)（m.phdcourse.net）發(fā)布，應(yīng)聘人員應(yīng)注意及時(shí)登錄網(wǎng)站查看；由于本人未及時(shí)查看相關(guān)信息而造成的不良后果，責(zé)任自負(fù)。
2.網(wǎng)上初審：2021年8月2日11:00-8月6日12:00。
在報(bào)名期間及時(shí)查看網(wǎng)上報(bào)名情況，根據(jù)報(bào)名人員提交的信息資料，認(rèn)真進(jìn)行資格審查，并盡快確認(rèn)初審結(jié)果。對具備報(bào)名資格并符合應(yīng)聘條件的，不得拒絕報(bào)名;對不符合應(yīng)聘條件而未通過初審的人員，要說明理由;對提交材料不全的，應(yīng)注明缺少的內(nèi)容，并退回報(bào)名人員補(bǔ)充。網(wǎng)上報(bào)名期間，公布的招聘單位主管部門咨詢電話應(yīng)安排專人值班，提供咨詢服務(wù)。應(yīng)聘人員在網(wǎng)上提交報(bào)名信息后，應(yīng)在查詢時(shí)間截止前及時(shí)查詢報(bào)名資格初審結(jié)果。資格初審結(jié)果不作為確定符合應(yīng)聘條件的最終依據(jù)。
3.網(wǎng)上繳費(fèi)：2021年8月2日11:00-8月6日16:00。
通過網(wǎng)上初審后，筆試人員需繳納筆試費(fèi)用40元。逾期未繳費(fèi)的，視為自動放棄報(bào)名。繳費(fèi)成功后請考生及時(shí)打印《2021年鄒平市公開招聘社區(qū)工作者報(bào)名表》、《2021年鄒平市公開招聘社區(qū)工作者誠信承諾書》，以備資格審查使用。
每日報(bào)名情況在鄒平黨建及鄒平民政公眾號發(fā)布，應(yīng)聘人員應(yīng)注意并及時(shí)查看。
若最終報(bào)名人員達(dá)不到1：3比例時(shí)，市民政局將會同市委組織部調(diào)整比例確定錄用人員。
（二）筆試
筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。
筆試有關(guān)事宜統(tǒng)一在鄒平人才網(wǎng)（m.phdcourse.net）發(fā)布，應(yīng)聘人員應(yīng)注意及時(shí)登錄查看網(wǎng)站查看；由于本人未及時(shí)查看相關(guān)信息而造成不良后果的，責(zé)任自負(fù)。
應(yīng)聘人員必須憑筆試準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)居民身份證（僅限二代身份證、臨時(shí)身份證）、《筆試人員健康管理承諾書》參加考試，“兩證一書”缺一不可。
筆試考一科，內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識和社會工作專業(yè)知識，包括法律法規(guī)、政治經(jīng)濟(jì)理論、時(shí)政方針、科技知識、省情省況等基礎(chǔ)性知識和社會工作專業(yè)知識；筆試成績滿分100分，其中社會工作知識20分。取得助理社會工作師、社會工作師職業(yè)資格的，在核定筆試成績基礎(chǔ)上分別加3分、5分。
為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì)，根據(jù)招聘人數(shù)和考試情況合理設(shè)定筆試合格分?jǐn)?shù)線。
筆試結(jié)束后，在合格分?jǐn)?shù)線內(nèi)，根據(jù)招聘計(jì)劃由高分到低分按1：3比例確定進(jìn)入面試資格審查范圍人員，達(dá)不到規(guī)定比例的按實(shí)有合格人數(shù)確定。進(jìn)入面試資格審查范圍人員最后一名筆試成績并列的一同進(jìn)入面試資格審查范圍。
（三）資格審查
資格審查和面試有關(guān)事宜統(tǒng)一在鄒平人才網(wǎng)（m.phdcourse.net）發(fā)布，應(yīng)聘人員應(yīng)注意及時(shí)登錄查看網(wǎng)站查看；由于本人未及時(shí)查看相關(guān)信息而造成不良后果，責(zé)任自負(fù)。
對應(yīng)聘人員的資格審查，貫穿整個(gè)招聘工作全過程。資格審查工作由招聘單位主管部門負(fù)責(zé)實(shí)施。
經(jīng)筆試進(jìn)入面試資格審查范圍的人員，應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行現(xiàn)場資格審查。如發(fā)生現(xiàn)場資格審查與網(wǎng)上初審結(jié)果不一致的現(xiàn)象，以現(xiàn)場資格審查為準(zhǔn)。進(jìn)入現(xiàn)場資格審查范圍人員名單及審查相關(guān)事項(xiàng)見網(wǎng)站（鄒平人才網(wǎng)ww.zprc.com）公告。現(xiàn)場資格審查時(shí)須提交的材料見附件2。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行現(xiàn)場資格審查以及未按規(guī)定提交相關(guān)材料的，視為自動放棄。經(jīng)審查不具備報(bào)考條件的，取消其資格。因放棄資格審查或取消資格造成的空缺，從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中按筆試成績依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。通過現(xiàn)場資格審查的人員，繳納面試考務(wù)費(fèi)70元。
應(yīng)聘人員提交的應(yīng)聘材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確；提供虛假材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格。
（四）面試
進(jìn)入面試范圍的人員必須憑《面試準(zhǔn)考證》、本人有效期內(nèi)二代身份證和《面試人員健康管理承諾書》，按規(guī)定參加面試。面試時(shí)間及相關(guān)事項(xiàng)等在《面試準(zhǔn)考證》中注明。未按規(guī)定的時(shí)間和持有證件等要求參加面試的，視為自動放棄。
面試結(jié)束后，按照筆試和面試成績各占50%的比例百分制合成考試總成績。筆試成績、面試成績、總成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。
為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì)，面試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線為60分（滿分100分），低于最低合格分?jǐn)?shù)線者，取消進(jìn)入考察體檢范圍資格。如同一崗位中出現(xiàn)應(yīng)聘人員考試總成績相同且影響聘用的，按筆試成績由高分到低分確定;若仍相同的，則組織專家重新命題對總成績相同的人員進(jìn)行面試,并以重新面試成績排序確定進(jìn)入考察體檢范圍人選。
應(yīng)聘人員考試總成績和進(jìn)入考察體檢范圍人員名單在鄒平人才網(wǎng)（m.phdcourse.net）公布。
（五）考察和體檢
根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績，由高分到低分按1:1.5的比例，確定進(jìn)入考察體檢范圍人選。考察體檢時(shí)先按1:1比例進(jìn)行。
根據(jù)實(shí)際需要，考察可采取查閱檔案、查驗(yàn)證明、實(shí)地考察和談話等多種方式進(jìn)行。主要側(cè)重考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等，并對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件，提供相關(guān)信息、材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。對檔案中存在的問題，要認(rèn)真進(jìn)行調(diào)查，問題未查清并處理到位的，不得辦理聘用手續(xù)。考察體檢工作小組要實(shí)事求是，全面、客觀、公正地評價(jià)被考察對象，并寫出書面考察意見。對符合招聘崗位條件要求，具有正常履行崗位職責(zé)身體條件的殘疾人應(yīng)聘，不得以身體殘疾為理由拒絕聘用。
體檢應(yīng)在縣級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員承擔(dān)。用人單位和應(yīng)聘人員對體檢結(jié)果有疑問時(shí)，可以申請復(fù)檢，費(fèi)用由申請方負(fù)擔(dān)。對按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。對于在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況，致使體檢結(jié)果失真者，不予聘用，并按規(guī)定追究相關(guān)人員責(zé)任。
應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動放棄。對放棄或考察、體檢不合格造成的空缺，可從進(jìn)入考察范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。
（六）公示和聘用
對擬聘人員，統(tǒng)一在鄒平人才網(wǎng)（m.phdcourse.net）公布，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。擬聘人員名單公示后不再遞補(bǔ)。
公示期滿，對沒有問題或反映問題不影響聘用的，由市委組織部、市民政局進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，并統(tǒng)一分配。招聘人員應(yīng)服從調(diào)劑安排。
試用期三個(gè)月，試用期滿合格的簽訂正式勞動合同，統(tǒng)一辦理有關(guān)工作手續(xù)。本次招聘設(shè)置最低服務(wù)年限，服務(wù)期不得少于3年。
四、工資待遇
社區(qū)工作者薪酬標(biāo)準(zhǔn)：街道事業(yè)編試用期滿執(zhí)行定級工資標(biāo)準(zhǔn)人員平均應(yīng)發(fā)工資×0.9倍×等級對應(yīng)薪酬系數(shù)（詳見《社區(qū)工作者崗位等級及薪酬系數(shù)對照表》）。
五、紀(jì)律與監(jiān)督
招聘工作堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，接受社會監(jiān)督。如發(fā)現(xiàn)有違背招聘工作程序和紀(jì)律的問題，將取消有關(guān)聘用人員的聘用資格，并對有關(guān)責(zé)任人進(jìn)行嚴(yán)肅處理。
咨詢電話：0543-4286362；
監(jiān)督電話：0543-4330516，4267501。
附件：
1.需提報(bào)材料說明
2.單位同意報(bào)考證明模板
鄒平市民政局
2021年7月29日
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